淮安百姓網(wǎng)關(guān)鍵詞：2011年江蘇省洪澤縣婦幼保健院公開招聘簡章

為充實(shí)洪澤縣婦幼保健院人才隊(duì)伍,改善衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員結(jié)構(gòu)，確保新建婦幼保健院啟用后的有效運(yùn)行，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施意見》和《洪澤縣縣屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定。經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘工作人員若干名。

一、報(bào)名資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

（三）遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德；

（四）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

（五）具備招聘崗位所需的其他資格條件。

（六）符合招聘崗位設(shè)置的其他條件（詳見《2011年洪澤縣婦幼保健院衛(wèi)技人員招聘職位表》）。

（七）年齡統(tǒng)計(jì)截止2010年12月底。

二、招聘程序

（一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2011年5月27日-5月30日。上午8∶00-11∶00,下午14∶00-17∶30。

報(bào)名地點(diǎn)：洪澤縣婦幼保健院辦公室（縣城人民北路13號，縣二中北側(cè)）

報(bào)名咨詢電話：0517-87265362

報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名的方式，每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名時(shí)須提交以下材料：

1．本人近期二寸免冠正面同底彩色照片4張。

2．本人身份證、畢業(yè)證原件(如應(yīng)屆畢業(yè)生需提供雙向就業(yè)推薦表及英語四級證書原件)及復(fù)印件各一份。

3．相關(guān)資質(zhì)證明原件、復(fù)印件；所在單位從事專業(yè)年限證明或連續(xù)的聘書（附復(fù)印件）。

4．報(bào)考人員經(jīng)資格初審符合條件后，如實(shí)填寫《洪澤縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》，繳納報(bào)名費(fèi)100元。

考生須于2011年6月3日－4日到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

（二）考試

招聘工作按照“公平競爭、擇優(yōu)錄取”的原則，采取考試、考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。其中考試分為筆試和面試。

1．筆試

除001-002職位不設(shè)比例外，其余每個(gè)職位報(bào)名人數(shù)和職位招聘人數(shù)比例須達(dá)3：1，報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)不足3：1，相應(yīng)削減招聘名額，報(bào)名人數(shù)不足3人的職位不開考。筆試成績滿分為100分，筆試內(nèi)容為報(bào)考崗位要求的專業(yè)基礎(chǔ)知識。高級職稱或研究生報(bào)考考生，不參加筆試，直接進(jìn)入面試。

筆試時(shí)間：2011年6月5日

考試地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。

2．面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，面試的內(nèi)容含專業(yè)知識。面試按筆試成績得分從高到低，采取1∶2比例擇優(yōu)后進(jìn)入面試（除001-002職位）。高級職稱或研究生不占1∶2比例的面試名額參加面試。

面試總分100分，面試結(jié)束后，當(dāng)場宣布面試成績，面試的時(shí)間與地點(diǎn)見面試通知書。

（三）體檢與考核

除001-002職位直接以面試成績作為總分統(tǒng)計(jì)，其它職位按筆試成績占40%，面試成績占60%的比例，采用百分制合成考生的總成績（研究生或高級職稱人員報(bào)考003-009職位的，按所報(bào)職位考生的最高分作為筆試成績計(jì)入統(tǒng)分）。并根據(jù)合成后的總成績，以職位實(shí)際擬招聘人數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定體檢人員。體檢參照國家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理。

對體檢合格人員參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核設(shè)施細(xì)則》的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。

因體檢或考核不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，在報(bào)考同職位人員中，按合成后總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

（四）聘用

體檢及考核合格人員，在洪澤政務(wù)網(wǎng)、人事網(wǎng)、衛(wèi)生網(wǎng)進(jìn)行公示，時(shí)間為七天。公示結(jié)束后，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。

被聘用考生與其他工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。在規(guī)定的報(bào)到期限內(nèi)，如本人不能按規(guī)定期限報(bào)到的，作自動放棄處理。

三、聘用后管理及待遇

被聘用人員試用期為一年，合同服務(wù)期五年，待遇按照我縣事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在合同期前三年內(nèi)醫(yī)學(xué)類人員需取得執(zhí)業(yè)資格、非醫(yī)學(xué)類人員需取得技術(shù)職稱，未取得相應(yīng)資格或職稱的，或者考核不合格的，用人單位不再聘用，由其本人另行擇業(yè)。被聘用的高級職稱人員或碩士研究生及其以上學(xué)歷人員，以及已取得執(zhí)業(yè)資格的人員直接辦理進(jìn)編手續(xù)。高級職稱人員錄取后待遇可面議。

四、紀(jì)律與監(jiān)督回避制度

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，堅(jiān)持秉公辦事，接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督，確保新聘用人員的政治、業(yè)務(wù)和身體素質(zhì)，嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，不得弄虛作假，徇私舞弊。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：

洪澤縣紀(jì)委、監(jiān)察局：0517-87229902

洪澤縣人社局：0517-87229091

洪澤縣衛(wèi)生局：0517-87222858

五、本簡章由洪澤縣婦幼保健院負(fù)責(zé)解釋。

附一：招聘職位表及單位簡介

下載：http://www.harczx.gov.cn/doc/2011zhbjyzwjj.doc

附二：江蘇省洪澤縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

下載：http://www.harczx.gov.cn/doc/2011hzsydwbmb.doc

二?一一年五月十一日

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