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2023年淮安區(qū)順河鎮(zhèn)公益性崗位招聘公告
詳細(xì)內(nèi)容
字號(hào):[超大] [中型] [標(biāo)準(zhǔn)] [小型] 評(píng)論 轉(zhuǎn)發(fā) 查看聯(lián)系方式淮安百姓網(wǎng)關(guān)鍵詞:2023年,淮安區(qū),順河鎮(zhèn),公益性崗位,招聘公告
為解決部分就業(yè)困難人員就業(yè),根據(jù)省人力資源社會(huì)保障廳等十五部門關(guān)于印發(fā)《江蘇省公益性崗位開發(fā)管理辦法》的通知(蘇人社規(guī)〔2021〕3號(hào)),結(jié)合工作需要,面向社會(huì)公開招聘公益性崗位工作人員5名、臨時(shí)公益性崗位工作人員5名,共計(jì):10名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象和條件
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格按照招聘崗位的任職條件及要求,在全區(qū)范圍內(nèi)面向社會(huì)公開招聘工作人員。
二、招聘崗位數(shù)量和要求
綜合全科服務(wù)崗5名,負(fù)責(zé)鎮(zhèn)為民服務(wù)中心全科服務(wù)工作。具體要求詳見《淮安區(qū)順河鎮(zhèn)公益性崗位招聘崗位表》。
1、全科管理服務(wù)崗5名,負(fù)責(zé)全科管理服務(wù)事務(wù)處理,需要熟悉辦公自動(dòng)化,善于溝通交流;工作地點(diǎn):鎮(zhèn)服務(wù)組全科
2、臨時(shí)公益性崗位5名,負(fù)責(zé)順河鎮(zhèn)勞動(dòng)力資源調(diào)查統(tǒng)計(jì)等臨時(shí)服務(wù)事務(wù)處理,需要熟悉辦公自動(dòng)化,善于溝通交流;工作地點(diǎn):鎮(zhèn)臨時(shí)服務(wù)組
三、招聘人員條件
1、具有淮安區(qū)戶籍,年齡在50周歲以下20周歲以上符合就業(yè)困難人員及崗位要求;
2、具有全日制大專及以上學(xué)歷,熟悉辦公自動(dòng)化;
3、臨時(shí)公益性崗位,只要熟悉辦公自動(dòng)化;
4、思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派,工作責(zé)任心強(qiáng),具有良好的品行、職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神,熱心公益事業(yè);
5、身心健康,善于溝通交流,具有履行崗位職責(zé)的身體條件,半年內(nèi)無重大病史、無傳染性疾病等;
四、薪酬待遇
全科管理服務(wù)崗,簽訂勞動(dòng)合同,繳納社會(huì)保險(xiǎn),試用期按照淮安區(qū)最低生活保障工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行基礎(chǔ)工資,試用期結(jié)束后執(zhí)行基礎(chǔ)加績效工資,績效工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)具體業(yè)務(wù)工作量確定,聘期三年;臨時(shí)公益性崗位,簽訂勞務(wù)合同,按照淮安區(qū)最低生活保障工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,期限一個(gè)月,如因業(yè)務(wù)處理需要,可適當(dāng)延長,最長不超過六個(gè)月。
五、招聘程序
招聘程序主要包括:發(fā)布招聘信息、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示和辦理聘用手續(xù)等。
(一)發(fā)布招聘信息:本次公開招聘信息分別在淮安區(qū)就業(yè)微信公眾號(hào)和淮安區(qū)順河鎮(zhèn)村群發(fā)布。
(二)報(bào)名:
1、報(bào)名時(shí)間:2023年6月5日9:00--6月16日17:30。
2、報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式:淮安區(qū)順河鎮(zhèn)為民服務(wù)中心服務(wù)大廳人社窗口(淮安區(qū)漁濱路1號(hào)),0517-85320001。
3、報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名與資格初審,現(xiàn)場收集照片。
4、報(bào)名須提交的資料:本人二代有效期內(nèi)身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件,近期2寸免冠彩照2張,填寫《淮安區(qū)順河鎮(zhèn)公益性崗位招聘報(bào)名表》。
(三)資格審核:根據(jù)報(bào)名材料對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核,符合招聘要求的將以電話方式通知參加面試并予以公示。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫信息和提交材料。凡本人填寫信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或招聘資格。
(四)考試:報(bào)考崗位不設(shè)開考比例,考試采取面試的方式進(jìn)行,由招聘用人單位組織實(shí)施。
(五)體檢:根據(jù)報(bào)名考生面試成績從高到低排序,按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員,并通知進(jìn)行體檢,根據(jù)體檢情況確定擬聘用人員,按程序辦理入職手續(xù)。體檢費(fèi)用由報(bào)名人員自理。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(六)公示與錄用:用人單位對(duì)體檢合格人員在淮安區(qū)順河鎮(zhèn)村群及人社公示欄公示7個(gè)工作日。公示結(jié)束后,辦理入職手續(xù)。對(duì)在公示環(huán)節(jié)中主動(dòng)放棄等原因造成計(jì)劃出現(xiàn)缺額的,進(jìn)行依次遞補(bǔ)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照國家有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督電話:0517-85320001。
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