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江蘇阿路美格新材料股份有限公司招聘考核管理員

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江蘇阿路美格新材料股份有限公司招聘考核管理員,要求男性,年齡25-40歲,大專以上學(xué)歷,有駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,二年以上工作經(jīng)驗(yàn),月薪3000元以上,試用期后根據(jù)能力增長,公司繳納社保。

工作概述:在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司考核的日常工作,監(jiān)督和考核公司各部門工作開展情況以及各項(xiàng)規(guī)章、制度的執(zhí)行情況。

工作職責(zé):

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下全面開展公司考核的日常工作;

2、負(fù)責(zé)對(duì)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和考核;負(fù)責(zé)部門人員績效考核工作的組織與實(shí)施;

3、對(duì)公司安排給各部門的各項(xiàng)工作進(jìn)展情況進(jìn)行跟蹤和督促,并對(duì)結(jié)果進(jìn)行月度考核;分析考核工作中存在的問題,并定期向公司總經(jīng)理匯報(bào);

4、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)場6S管理、安全文明生產(chǎn)的監(jiān)督考核;

5、負(fù)責(zé)組織人員并參與落實(shí)公司環(huán)境衛(wèi)生和生產(chǎn)現(xiàn)場管理巡回檢查,達(dá)到公司領(lǐng)導(dǎo)的要求;

6、配合行政部做好后勤管理及事務(wù)性工作的安排;

7、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

工作地點(diǎn):戴樓工業(yè)集中區(qū)

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所在地區(qū):金湖

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