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2017年金湖縣殯儀館公開招聘工作人員公告
詳細內(nèi)容
字號:[超大] [中型] [標(biāo)準(zhǔn)] [小型] 評論 轉(zhuǎn)發(fā) 查看聯(lián)系方式淮安百姓網(wǎng)關(guān)鍵詞:金湖縣殯儀館,公開招聘,招聘公告,,金湖人才網(wǎng),金湖殯葬操作工招聘,金湖收費員檔案管理員招聘
為全面落實我縣殯葬惠民政策,全面提升我縣殯葬服務(wù)水平,經(jīng)請示縣委、縣政府同意,縣民政局下屬的殯儀館決定面向社會公開招聘編外工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)及專業(yè)類別
本次擬公開招聘工作人員4名。其中:殯葬操作工3名;收費及檔案管理人員1名;
二、資格條件及相關(guān)要求
1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè)。
2、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
3、年齡40周歲以下(1977年1月1日及以后出生)。
4、報考殯葬操作工崗位需中專(高中)及以上學(xué)歷,報考收費及檔案管理崗位需大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
5、報考收費及檔案管理崗位的人員需取得會計從業(yè)資格證書。
現(xiàn)役軍人、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員,不得應(yīng)聘。
三、招聘程序
(一)報名及資格審查
應(yīng)聘者限報1個崗位,報名須使用在有效期內(nèi)的二代身份證,報名與考試使用的身份證必須一致。
報名者需持本人身份證、畢業(yè)證書、崗位要求的相關(guān)資格證書原件和復(fù)印件、以及本人近期同底2寸免冠照片3張,于2017年6月6日—6月15日上午8:30—11:30,下午14:00—17:00,到金湖縣建設(shè)路35號金湖縣民政局4樓辦公室現(xiàn)場報名,由民政局辦公室工作人員對報名者應(yīng)聘資格進行初步審查,經(jīng)初審合格后,填寫《金湖縣殯儀館公開招聘工作人員報名表》。報名咨詢電話:0517-86883457
符合條件的已報名人員憑本人身份證,于2017年6月16日到報名地點領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。
(二)考試
1.筆試
若應(yīng)聘且符合條件者人數(shù)超過該崗位計劃招聘人數(shù)的2倍,將組織筆試。
(1)筆試總分為100分,筆試不指定考試用書。
(2)筆試時間:2017年6月24日上午9:00-11:00
(3)筆試內(nèi)容:報考殯葬操作工崗位的筆試內(nèi)容為:公共基礎(chǔ)知識、殯葬等民政知識;報考收費和檔案管理崗位的筆試內(nèi)容為:公共基礎(chǔ)知識、會計、殯葬等民政知識;
(4)筆試時間、地點及注意事項:詳見《筆試準(zhǔn)考證》?忌殧y帶本人身份證和《筆試準(zhǔn)考證》,按照規(guī)定時間到考點參加筆試。
筆試成績在金湖縣勞動就業(yè)管理處網(wǎng)站公布。
若應(yīng)聘同崗位且符合條件者人數(shù)不超過該崗位計劃招聘人數(shù)的2倍,不再組織筆試,所有符合條件者直接進入面試。
2.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,面試總分100分,60分及以上為合格。面試人員以抽簽方式確定面試順序,由評委現(xiàn)場打分,面試結(jié)束后,面試成績當(dāng)場通知考生。面試時間、地點及注意事項另行通知。
總成績折算和公布:成績計算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入。總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;若因應(yīng)聘符合條件者不超過該崗位計劃招聘人數(shù)的2倍而取消筆試環(huán)節(jié)的,則應(yīng)聘人員面試成績即為總成績。
筆試成績、面試成績、總成績在金湖縣勞動就業(yè)處網(wǎng)站公布。
(三)體檢和考察
在面試成績合格人員中,按照總成績從高分到低分的順序以及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選,分?jǐn)?shù)相同情況下面試成績高者優(yōu)先。體檢和考察由金湖縣民政局殯儀館公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》要求進行。體檢時間、地點另行通知。
考察審查標(biāo)準(zhǔn):應(yīng)聘者是否存在本公告“招聘對象及條件”中不得報考的情況。
因體檢或考察不合格,以及應(yīng)聘者明確表示放棄而出現(xiàn)缺額的,在面試成績合格人員中按照總成績從高分到低分的順序依次遞補。
(四)公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在金湖縣勞動就業(yè)處網(wǎng)站公示7個工作日。
經(jīng)公示無異議,或雖有異議但不影響聘用的擬聘用人員,應(yīng)在公示結(jié)束后按照國家勞動法律法規(guī)的規(guī)定簽訂勞動合同。
擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負責(zé)處理。因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,作自動放棄處理。
在公示階段,擬聘用人員公示結(jié)果影響正式聘用的或考生明確表示放棄聘用出現(xiàn)缺額的,按照總成績從高分到低分的順序進行依次遞補。
四、聘用管理及待遇
被聘用人員首次聘用期限為1年,試用期30天。試用期間工資1400元/月,試用期滿后參照本單位同類人員待遇。并按國家勞動法律法規(guī)規(guī)定繳納各項社會保險。
首次聘用1年期滿進行聘期考核,經(jīng)考核合格的人員,續(xù)簽勞動合同。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予紀(jì)律處分;對違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任;對違反招聘紀(jì)律的受聘人員一經(jīng)查實解除勞動合同,予以清退。被取消聘用資格或解除勞動合同的人員責(zé)任自負,個人自謀職業(yè)。招聘工作接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督電話:
金湖縣民政局紀(jì)檢監(jiān)察室 0517-86680115
金湖縣人力資源和社會保障局紀(jì)委 0517-86883668
六、本公告由金湖縣民政局殯儀館公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。
2017年金湖縣殯儀館公開招聘工作人員報名表:http://bbs.211600.com/forum.php?mod=attachment&aid=MTI2OTQ3OHw5Nzc2Y2I1MHwxNDk2NjM1MDQwfDB8MTUwNjAwNA%3D%3D
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